С этого года работодатели смогут предоставлять своим сотрудникам отпускные талоны, которые не будут облагаться налогом. Работники смогут использовать их для отдыха в сельской местности. Работодатель, со своей стороны, сможет получить налоговый вычет за каждый талон в пределах 50% от средней зарплаты. Мера направлена на стимулирование внутреннего туризма.
По словам депутат от PAS Виктории Белоус, путевки, предоставляемые работодателем своим сотрудникам, не облагаются социальными взносами, медицинскими страховыми платежами и подоходным налогом. Однако для компании эти расходы являются налоговычитаемыми.
"Мера направлена на стимулирование сельского туризма, поддержку местной экономики и предоставление компаниям возможности мотивировать своих сотрудников", — отметила депутат.
По проекту закона не установлены минимальные или максимальные суммы путевки на отдых, а работодатель сможет предоставлять одному и тому же сотруднику несколько путевок в течение года.
Тем не менее, годовой лимит для налогового вычета составит 8700 леев на одного сотрудника или 50% от среднемесячной заработной платы по экономике, установленной на этот год.
Работодатель сможет приобретать путевки у компании или выбрать вариант заключения договора с конкретным пансионатом либо компенсации расходов на отдых сотрудников.
Путевка будет действительна в течение одного года с даты её выдачи и не может быть возвращена работодателю за наличные деньги.
Льгота должна вступить в силу до конца января.
